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Development Manager [#3933]

100% Remote, QC
Alteo is looking for a Development Manager for a permanent position.

*** 100% Telecommuting***

Responsibilities: 
  • Manage development progress in line with the roadmap.
  • Translate business objectives into deliverables including associated metrics
  • Facilitate the resolution of technical issues
  • Coordinate milestone planning with the product manager
  • Promote a customer-centric product culture
  • Manage individual development plans, 1 on 1's and evaluations 
  • Plan resource requirements and manage recruitment as needed
  • Support other business functions

Profile: 
  • DEC/BAC in IT, software engineering or equivalent
  • 10+ years experience in software development
  • 3+ years of experience managing a development team 
  • Excellent knowledge of modern development practices, including automated validation and deployment.
  • Knowledge of cloud architecture and features (especially Google Cloud Platform)
  • Experience in a growing environment with a fast pace of delivery
  • Ability to communicate technical concepts in a concise and effective manner. 
  • Attention to detail and user experience
  • Desire to make a positive impact in the work routine of colleagues
  • Experience with B2B2C solutions in the healthcare industry (asset)
  • Experience in upgrading a SaaS solution (asset)
  • Expert in PHP, Java, SQL (asset)
  • Ideally bilingual (French and English) 
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Alteo est à la recherche d'un Directeur du Développement pour un poste permanent.

*** 100% Télétravail***

Responsabilités: 
  • Gérer l’avancement du développement en lien avec le roadmap
  • Traduire les objectifs d’affaires en livrables incluant les métriques associées
  • Faciliter la résolution de problèmes techniques
  • Coordonner la planification des jalons avec le directeur de produits
  • Promouvoir une culture de produit axée sur le client
  • Gérer les plans de développement individuel, les 1 on 1 et les évaluations 
  • Planifier le besoin en ressources et gérer le recrutement si nécessaire
  • Supporter les autres fonctions d’entreprise

Profil: 
  • DEC/BAC en TI, Génie logiciel ou l'équivalent
  • 10+ années d'expérience en développement logiciel
  • 3+ années d'expérience en gestion d’équipe de développement 
  • Excellente connaissance des pratiques de développement modernes, incluant l’automatisation de la validation et du déploiement.
  • Connaissance de l’architecture et des fonctionnalités infonuagiques (spécialement Google Cloud Platform)
  • Expérience dans un environnement en croissance avec une cadence de livraison rapide
  • Capacité à communiquer les concepts techniques de façon concise et efficace. 
  • Soucis du détail et de l’expérience utilisateur
  • Désir d’avoir un impact positif dans la routine de travail de ses collègues
  • Expérience avec les solutions B2B2C dans l’industrie de la santé (atout)
  • Expérience de mise à jour d’une solution SaaS (atout)
  • Expert en PHP, Java, SQL (atout)
  • Idéalement bilingue (français et anglais) 
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